1С:Зарплата и управление персоналом

 

В ст. 124 ТК РФ сказано, что если больничный приходится на период ежегодного оплачиваемого отпуска, отпуск на эти дни можно продлить или перенести. Сотруднику нужно известить работодателя о своем решении. Отпуск продлевается или переносится на количество дней, совпавших с периодом болезни.

Внешнее и внутреннее совместительство

Законодательством предусмотрены два вида совместительства: внутреннее и внешнее (ст. 60.1 ТК РФ). 

Если в свободное от основной работы время сотрудник выполняет другую регулярно оплачиваемую работу у того же работодателя, то это внутреннее совместительство.

В программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» (редакция 3.1) реализован учет оценочных обязательств (резервов) по оплате отпусков, а также проведение их инвентаризации по итогам года с целью их передачи в бухгалтерскую программу. 

Составление расчета по форме 6-НДФЛ в программах "1С:Зарплата и управление персоналом 8" (ред. 3.0 и 2.5).